SINDICAM-CE se reúne com diretoria da Translog para trata de pendências decorrente da paralisação dos trabalhadores.
 Após a paralisação dos trabalhadores na última terça feira, dia 19/01, a diretoria da empresa Translog solicitou uma reunião emergencial no sindicato, para tentar resolver as pautas relativas das 20 reivindicações dos trabalhadores (as). A reunião aconteceu na tarde de ontem, quinta-feira (22/01), na sede do SINDICAM-CE.
Após várias explicações do ocorrido, o Sr. Laércio Moreira, um dos diretores da Translog questionou sobre a informação passada ao sindicato, que os funcionários, não estariam com Equipamentos de Proteção Individual, segundo ele, a informação não procede e foi divulgada erroneamente. Laércio garante que a empresa faz o uso devidamente dos EPI’s, segundo o diretor da Trasnlog, é obrigação dos supervisores e da empresa garantir que os profissionais façam o uso adequado dos equipamentos de proteção individual, e esse procedimento, faz parte da política da empresa. Os EPIs devem ser utilizados durante todo o expediente de trabalho, seguindo todas as determinações da organização.
No caso de equipamentos perdidos ou danificados, é responsabilidade da Translog substituí-lo imediatamente. O uso adequado responsável do EPI, evita grandes transtornos para o trabalhador, e também para a empresa, além de garantir que as atividades sejam desempenhadas com mais segurança e eficiência.
Sobre a conduta do RH e Gerências, a Trasnlog irá desenvolver e manter uma relação de convivência, e gestão pessoal, na busca de melhores resultados no atendimento com os caminhoneiros e ajudantes e inseri a necessidade da valorização das relações humanas. Neste sentido, os diretores da Translog ficaram de fazer visitas ao local de trabalho para garantir a eficácia no atendimento, e orientar os seus funcionários sobre o pagamento das variáveis.
A Translog estabeleceu um novo tempo de resgate sobre a cesta-básica, ou seja, o trabalhador terá direito e adquirir o seu beneficio, no caso a cesta até 72 horas.
Em relação o fechamento da folha de pagamento ficou acordado entre as partes, que a correção da data será feita. Exemplo: Se o pagamento do funcionário cair no dia 25 e for final de semana, o devido fechamento ficar para segunda-feira seguinte, ou próximo dia útil do mês. A empresa afirmou ainda, que os trabalhadores têm o livre acesso na empresa e as denúncias dentro da própria instituição, a empresa fornece o serviço de uma ouvidoria, o (0800) para reclamações e em Fortaleza, nos locais de trabalho dispõe de “caixa” de sugestões, onde os trabalhadores também podem questionar sobre os seus anseios, dúvidas e questionamentos. Sem que seja necessário se identificar.
A Translog informa que as demais pautas de reivindicações serão analisadas e posterior será encaminhada ao sindicato, para a próxima reunião, ainda a ser confirmada a data.
Para o SINDICAM-CE em seu papel de mediador, a negociação com a empresa foi positiva, já que a Translog está disposta e disponível em solucionar os problemas.
|
